16.5.11

Eesti seadusandlus on selgelt puudulik

Eesti tundub olevat orjanduslik maa. Mina ei ole kommunist, aga kapitalism pole see, mida Eestis vastu vahib. Inimesi vallandatakse ja võetakse tööle rahvuse järgi. Pead olema alla 25-aastane naisterahvas ja kogenud. Siis saad tööd. Pikaaegseid töötajaid lastakse lahti, sest nende palk on selgelt suurem kui noorukese kogenematu töötegija oma (nt. Tallink). Kogemusel ja oskustel pole mingit väärtust. Et sellistest töötajatest lahti saada, kasutatakse väga erinevaid "karvaseid" meetodeid. Inimene on tööl vaid number ehk raha, mis palgaks läheb. Kui palju kogenud töötaja rohkem sisse toob, pole oluline.

Sõnal tööleping pole enam mingit väärtust. Tööandja viskab ette uue töölepingu ja töötajal on kaks varianti. Kas võtad endale kahjulikud tingimused vastu või sind vallandatakse. Mis tööleping see selline on? Seda nimetatakse orjanduseks. Uusi töötegijaid hoitakse miinimumpalgaga prooviajal koguni neli kuud. Mõningatel juhtudel ei maksta neile isegi selle nelja kuu eest palka üldse. Lõpus öeldakse, et sa ikkagi ei kõlvanud sellele tööle ja võetakse uus tasuta inimene prooviajale.

Midagi tuleb teha. Näiteks totaalne boikott sellistele ettevõtetele. Ärge sõitke Tallinki laevadega jne.